公司是2023年11月刚成立的。只来得及办理员工的养老,工伤,生育,失业这四险。医保是2023年的1月份才办理的。在企业年报中填写社保信息这一栏时,医保的人员和费用是不是都得填零????
你好,
如果企业是没有购买社保的情况下,社保栏填写0即可。不要空着。
填写社保缴纳基数和缴纳人数即可。
就是员工缴费的基数就好了,算12月份的,有缴纳社保都算。
如果未办理社保,人数则为0
缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平工资的300%缴纳,在两者之间的,按照实际工资缴纳,应该对比社会平均工资是否低于或者超过社平工资的60%或者300%,如果在两者之间,应该按照实际3000元作为缴费基数填报,社会保险法明确规定,不按时足额缴纳,是要接受处罚的。
一、社保缴纳基数应当按照劳动者应发的工资作为社保缴纳的基数。
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人,工资包括基本工资、加班工资、各种补助津贴、绩效工资等。